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        天寶食品公司組織召開節前管理工作會議
        作者:天寶食品公司  瀏覽量:206 

        23上午,天寶食品公司組織召開節前管理工作會議,傳達落實集團近期各項會議精神。會議由公司總經理主持,公司班組長以上管理人員參加會議。

        首先,總經理學習了關于做好2024年春節期間安全生產工作的通知》、《關于文明和諧過春節的倡議書》;隨后,總經理根據近期各項會議精神和要求,結合公司目前實際生產經營情況以及2024年公司生產經營任務目標,對下一步工作提出以下幾點要求:

        一、各部門要認真組織學習領會雙代會兩個報告內容,不斷提升各項工作質量和水平。各部門要堅定信心,團結一致,全面發力,確保圓滿完成年度任務目標。

        、積極開拓市場,維護老客戶,開發潛在客戶。營銷人員要明確目標市場,細化客戶群體,積極開發優質客戶,充分保障訂單充足。不要固步自封,要創新工作方式,充分利用融媒體、電商、網絡、實體營銷等載體,建立立體化多層次的營銷服務體系,多渠道宣傳產品。

        、對考核指標再進一步細化。各部門負責人要根據工作職責重新理順部門關鍵指標,量化分解,評價依據要根據新要求加大獎罰力度。各車間負責人要規范車間指標,考核全部人員的電耗、輔材消耗,細化到每個人。

        四、加大安全生產管理,保障公司生產運行。各部門要按照《關于做好2024年春節期間安全生產工作的通知》要求,做好春節假期值班工作。值班期間要堅守工作崗位,不喝酒、不早退,配合護衛隊做好廠區巡邏工作,同時假期中要注意用火、用電及道路交通安全,確保廣大干部職工過一個平安、健康、歡樂、祥和的春節。

        、做好人員招聘,積蓄發展力量。要充分利用春節期間招聘季的有利時機,加強公司宣傳,傳播正能量,吸納更多優秀人才,不斷加強經營管理人才隊伍、專業技術人才隊伍、技能操作人才隊伍建設,為公司發展注入新動力

        六、加強廉潔自律,嚴守紀律紅線。管理人員要切實履行廉潔自律主體責任,加強自身修養,嚴于律己,帶頭執行,堅決不碰紅線,自覺抵制收受或索要禮物等不正之風,加強作風建設。


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